Progetti di coinvolgimento generazionale e di accompagnamento degli eredi verso la presa in carico di ruoli imprenditoriali e manageriali
Valutiamo le potenzialità di coinvolgimento delle seconde e terze generazioni nella vita attiva dell’impresa individuando percorsi ad hoc tesi al rafforzamento delle competenze e delle conoscenze dei potenziali nuovi imprenditori.
Sviluppiamo percorsi di affiancamento tra le diverse generazioni di imprenditori finalizzati al passaggio di conoscenze tra i diversi soggetti coinvolti, con il fine di ampliare il dialogo e la comprensione delle differenze generazionali.
Studiamo e implementiamo interventi ad hoc diretti alla capitalizzazione delle esperienze raccolte nel tempo dagli esperti storici dell’azienda e dare sostegno alle idee e alla motivazione delle risorse junior.